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La salle comble de la Plénière Prestige du CJD Hauts-de-Seine au Théâtre des Sablons

Section des Hauts-de-Seine

On dirige mieux à plusieurs

Le CJD Hauts-de-Seine réunit des dirigeant·e·s d'entreprise du 92 qui apprennent les uns des autres, s'entraident au quotidien et imaginent ensemble une façon plus humaine de conduire leur entreprise.

Rejoindre le CJD 92

Diriger, ça s'apprend ensemble

Vous dirigez une entreprise dans les Hauts-de-Seine. Vos décisions engagent vos équipes, vos client·e·s, parfois votre territoire — et vous avez rarement l'occasion d'en parler avec des personnes qui vivent exactement la même chose.

C'est ce que le CJD propose depuis plus de quatre-vingts ans : un cercle de dirigeant·e·s qui se retrouvent régulièrement, en confiance, pour apprendre les uns des autres et faire grandir leur entreprise sans y perdre l'essentiel — les femmes et les hommes qui la font vivre.

La section des Hauts-de-Seine réunit 92 JD issus de 19 secteurs d'activité, de Boulogne-Billancourt à Nanterre. On y vient pour se former, on y reste pour les rencontres.

Prochains rendez-vous

  • Plénière de septembre

    La plénière de rentrée ouvre la saison et donne le ton de l'année : retrouvailles, présentation des travaux à venir et accueil des nouvelles et nouveaux JD.

  • Plénière d'octobre

    Une soirée de travail entre dirigeant·e·s de la section, pour avancer ensemble sur un sujet qui traverse nos entreprises.

  • Plénière de novembre

    Une soirée de travail entre pairs, où chacun repart avec des idées applicables dans son entreprise dès le lendemain.

Voir tout l'agenda

  • 92dirigeant·e·s dans le 92
  • 10plénières par an
  • 19secteurs d'activité représentés

Cinq piliers, une même ambition

L'action du CJD s'organise autour de cinq piliers. Ils donnent le cap du programme de la section des Hauts-de-Seine, saison après saison.

  • Anticiper

    Comprendre ensemble les mutations économiques, sociales et environnementales, pour préparer sereinement son entreprise à ce qui vient.

  • Influencer

    Faire entendre la voix de dirigeant·e·s attaché·e·s à une économie plus humaine, auprès des acteurs du territoire comme au national.

  • Progresser

    Se former tout au long de l'année et grandir grâce au regard bienveillant des autres sur sa pratique du métier.

  • Innover

    Essayer dans son entreprise des façons de faire différentes, puis partager généreusement ce qui a marché comme ce qui a échoué.

  • Pérenniser

    Construire des entreprises qui durent, utiles à leur territoire et à celles et ceux qui y travaillent.

Ce qu'en disent les JD du 92

  • « Le CJD m'a permis de rompre mon isolement et de m'armer face aux situations les plus complexes, grâce à l'intelligence collective et à la bienveillance. C'est plus qu'un réseau : c'est un collectif de dirigeants qui affronte sereinement les enjeux de l'entrepreneuriat. »

    Akram Ben YahiaMembre du CJD 92 depuis plus de 10 ans

  • « On entre au CJD pour mieux diriger. On y reste parce qu'on ne dirige plus jamais comme avant. »

    Anaïs PeneauMembre du CJD 92

  • « Le CJD est une bouffée d'oxygène, des bras qui vous hissent hors de l'eau quand vous n'y croyez plus. C'est cette grande chance d'être entouré de gens qui y croient quand vous ne pouvez plus y croire vous-même. »

    Georgia TerzakouMembre du CJD 92

Actualités

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Et si vous nous rejoigniez ?

Le meilleur moyen de savoir si le CJD vous correspond, c'est de venir passer un moment avec nous. Nos commissions découverte sont ouvertes à toutes celles et ceux qui s'interrogent, en toute simplicité et sans engagement.

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